Повестка через работодателя.

ZZ » Сб 17 дек 2011 23:56

Работодателю вручили повестку, чем черевато для каждого из нас (работодателя и меня) неявка по такой "пустой" повестке?

ZZ » Вс 18 дек 2011 02:52

Совсем забыл уточнить, что на данный момент в повестке ничего не заполнено, и фактически, я ее "не получал".

**Вадим** » Вс 18 дек 2011 20:22

Зависит от военкомата.
Вам могут прислать новую повестку, могут придти сотрудники полиции.[/u]

ZZ » Вс 18 дек 2011 21:02

Т.е. штрафов за это не будет, и сотрудники полиции придут чтобы отвести меня в военкомат?

**Alex121** » Пн 19 дек 2011 10:56

А если придет полиция они имеют право забрать, ведь они не имеют и пальцем трогать если повестка не подписана или я не прав??

**Alex121** » Пн 19 дек 2011 11:02

Litterman писал(а):
Alex121 писал(а):А если придет полиция они имеют право забрать, ведь они не имеют и пальцем трогать если повестка не подписана или я не прав??

не ссы, все будет ок+) обратись главное в антипризы, они денег возьмут и помогут

ну тогда ок))

**Вадим** » Пн 19 дек 2011 11:55

ZZ писал(а):Т.е. штрафов за это не будет, и сотрудники полиции придут чтобы отвести меня в военкомат?

Цель военкомата призвать, а не штрафовать.
Штраф возможен, если вы подписали повестку и не явились по ней.

Добавлено спустя 35 секунд:

Alex121 писал(а):А если придет полиция они имеют право забрать, ведь они не имеют и пальцем трогать если повестка не подписана или я не прав??

На практике они сопроводят вас в военкомат.

**ZuiZui** » Пн 26 дек 2011 06:27

Вадим писал(а):Цель военкомата призвать, а не штрафовать.
Штраф возможен, если вы подписали повестку и не явились по ней.

А как быть работодателю? Грозит ли ему что-либо, в случае неявки и потери повестки?

И еще один вопрос, до окончания призыва меньше недели, возможна ли отправка в войска за столь короткие сроки, если повестка на мед. осмотр?

Добавлено спустя 8 минут 14 секунд:

ZuiZui писал(а):
Вадим писал(а):Цель военкомата призвать, а не штрафовать.
Штраф возможен, если вы подписали повестку и не явились по ней.

А как быть работодателю? Грозит ли ему что-либо, в случае неявки и потери повестки?

И еще один вопрос, до окончания призыва меньше недели, возможна ли отправка в войска за столь короткие сроки, если повестка на м/к?

Добавлено спустя 24 секунды:

ZuiZui писал(а):
Вадим писал(а):Цель военкомата призвать, а не штрафовать.
Штраф возможен, если вы подписали повестку и не явились по ней.

А как быть работодателю? Грозит ли ему что-либо, в случае неявки и потери повестки?

И еще один вопрос, до окончания призыва меньше недели, возможна ли отправка в войска за столь короткие сроки, если повестка на м/к?

**Вадим** » Пн 26 дек 2011 12:18

Отправка в войска возможна.
Работодателю может грозить штраф, но вероятность того что с этим будут связываться невелика.

Бесплатная консультация призывников ежедневно по телефонам:

Повестка через работодателя.

Повестка через работодателя.

Кто сейчас на форуме